HR-specialist med inriktning rekrytering – Cramo AB

Jag heter Malin, är 25 år och har arbetat inom HR och rekrytering i lite mer än två år

Jag valde mitt yrke på grund av
Som personalvetare finns det många områden du kan arbeta med. Jag valde detta yrke då jag uppskattar bredden och möjligheterna till att arbeta mer varierat som till exempel lön, arbetsrätt och rekrytering.

Jag har följande utbildning
En kandidatexamen inom personal- och arbetsliv.

Denna utbildning krävs för mitt yrke
De flesta arbeten inom HR har krav på en kandidatexamen. Men alla gånger behöver inte det vara krav på specifikt personalvetenskap. Utan har du studerat ekonomi eller liknande kan det också vara aktuellt.

Detta är fördelarna med mitt yrke
Fördelarna att arbeta som HR-specialist anser jag är dels variationen i mina arbetsuppgifter. En stor del till varför jag arbetar inom HR grundar sig i att jag vill arbeta med människor och det är något jag får göra i princip varje dag. Hos Cramo är det ofta något nytt som händer vilket gör att jag också ständigt utvecklar mina kunskaper. Det är något jag anser är väldigt värdefullt!

Detta är nackdelarna med mitt yrke
Under vissa perioder är det högt tryck på rekryteringar och det är ibland svårt att hinna med allt som man önskar att man hunnit med. Det kan vara utmanande att prioritera. Att lämna besked till kandidater att de ej gått vidare i rekryteringsprocessen är också jobbigt vid många tillfällen

Detta är mina arbetsuppgifter under en typisk arbetsdag
En typisk arbetsdag börjar oftast med att kolla igenom mailkorgen och att beta av lite administrativt arbete. Vid de tillfällen jag har pågående rekryteringar för chef- eller specialistroller kan en hel dag bestå av intervjuer. I övrigt följer jag upp rekryteringsstatus med rekryterande chefer. I de fall vi har många ansökningar och högt tryck stöttar jag upp med telefonavstämningar och koordinerar inför att boka in kandidater på intervjuer.

Utöver det har jag oftast interna möten med kollegor kring projekt eller andra frågor som bör hanteras. I min roll arbetar jag även en del strategiskt med olika projekt kopplat till employer branding och liknande. Ibland kan majoriteten av en dag bestå av projektplanering och initiativ för projekten.

Utvecklingsmöjligheter inom mitt yrke är
Det finns många möjligheter till utveckling inom HR. Det är ett brett området där du kan ta dig an olika roller och olika inriktningar inom HR.

Övrigt intressant att tänka på med mitt yrke är
Är du social och trivs bra med att arbeta med många olika människor är HR ett väldigt bra yrke. Det är viktigt att vara nyfiken och villig att utvecklas.